第九十二章 西晋城（第2 / 3页）

但是，在这百分之30的经理中，能够成为高级经理的，却十不存一。

因为很多人受限于天赋，在靠荣誉点硬堆到经理后，根本就无法在获得任何提升，并且大多数人对付的都只是鬼物，也没有太丰富的实战经历，所以战斗力很弱。

所以就以天赋差的经理相比，还是外域的经理要强些，毕竟他们偶尔还会有与人交战的时候，但是内域这些靠资源堆出来的经理，相比来说就要差很多了。

不过通常情况下，这些天赋较低的经理，都会被冥府分配到外域，或是集结成一个特殊的小队，通常不会在内域分给他们城镇。

所以内域名义上是有60多个经理，但实际上，经理的数量是要多余这个数目的。

冷月在成为经理后，他所隶属的第二冥府便将内域比较靠边缘的西晋城分给了他。

内域的城市和外域的城镇并不同，这种不同主要体现在城镇的面积上。

内域的一个镇子，在面积上就足以顶的了外域的一个小街区，面积非常庞大，几乎等同于现实中的一个省。

所属城镇的面积大，就证明需要清理的范围大，灵异事件发生的频率自然也会相应的提升。

正是仗着这种优势，所以冥府培养储备人才很快，所以经理对于他们而言并不是太稀有的职位，真正稀有的是具有大潜力的经理。

毕竟无论是术法拥有者，还是鬼物体质拥有者，一旦到了经理级别，荣誉点的用处就会无限被削弱，几乎没有其他用处了。

鬼物体质拥有者若想要继续提升实力，则需要利用他们在主管级别时，所兑换的实力，或是依靠开发他们进入恶鬼级别时所掌握的天赋之力。

而术法拥有者们，则需要令自己的咒术，或是其他一些方面得到相应的加强。

可以说百分之50的人，都是可以步入高级主管级别的，当然了，前提是刨除在现实中的高级主管考核。

而在这百分之50的人里，又有百分之30的人，能够顺利成为经理。