第一千九百五十三章姑娘发威（第1 / 5页）

我劝你还是说话改变一下态度，我看见你是公司员工，人力资源部干活的人的份上，我给你个机会，你改变一下你说话的方式。

你收回你刚才讲的话，我就当成没有听见，你跟我说这些什么考虑不考虑我的问题，我就当成是你没说过，我被排除在外是吗？我是这个公司里面的副总裁，我是你老板的儿子，你敢排除我？

公司要你这个副总裁做什么？

不是来听话的，不是用来像机器一样干活的，如果老板叫你干什么你就干什么，老板说什么你就同意什么。

那么我们完全可以不用一个活人，我们用一个机器人就可以。

所以老板叫你过来应聘，你就过来应聘，首先这一点你就不符合要求，所以你被排除在外了。

小姑娘说完之后，拿起一点资料，从里面翻了几下，将其中的一份资料出来出来，摔到了童幽沣的面前。

“你们的思维和我们的思维，刚好相反。”

小姑娘很严肃，继续像是教育童幽沣一样——

你们追求的是那种固定思维，也就是说你们干什么那些学生就学什么。

你们说什么学生就要做什么，我们这个行业不一样，我们这种影视公司需要的是创新，需要的是创业。

需要的是举一反三，需要的是思维发散，也就是说我说什么你就不要听什么，世界上有的东西，你就要排这样东西。

童幽沣拿起这份资料一看，果然是自己的那一份资料。

自己的资料还是之前来这个公司的时候上交的，写的简历写得非常好，关于各种奖项，每次拿奖，每次评的先进，优秀教师什么的。

还有指导学生竞赛获奖什么的，在学校里混得很好，但是在小姑娘看来，居然像是垃圾，居然说得一文不值，童幽沣感觉到今天真的是怎么了？

小姑娘就不怕我这个大少爷生气吗？

所以童幽沣看着自己这些资料，然后慢慢将这些资料放下，最后推给了小姑娘，然后还是脾气非常好，对小姑娘非常优雅说道：“小姑娘，我劝你还是认真考虑一下。”

就是说，你看见的东西，就不要接受这个东西，你听见的话，你就不要听这个话，老板叫你这么做，你就要反对。

不！

我是说你至少要提出不同的意见和建议，如果老板叫你干什么，你就不停点头，我觉得这种员工一定不是一个好员工。

也就是说要敢于思考，敢于提意见和建议。

不然，公司要你做什么？